大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于跨境电商涉及人才的问题，于是小编就整理了5个相关介绍跨境电商涉及人才的解答，让我们一起看看吧。
跨境电商复合型人才是什么？
跨境电商复合型人才是指既具备电商运营的技能与知识，又熟悉国际贸易政策及市场环境的专业人员。
他们需要具备在全球市场中进行市场分析、选品、采购、供应链管理和物流管理等方面的能力，同时也需要掌握电商平台的运营技巧，包括产品上架、推广、客服等。
跨境电商复合型人才还需要了解国际贸易法律法规，熟悉不同国家的海关政策和消费者喜好，以便能够制定适应不同市场的营销策略和产品定位。
如何快速寻找跨境电商人才？
经过电子商务培训的人员，终究是比你通过招聘网站、通过人才市场找到的人要有一定的基础。在他们培训过的人员基础上，你们可以进一步的筛选造成跨境电商人才稀缺的原因？
原因就是本身人才稀少 ，工作性质难以长久 人员流动性极强
（图片来源网络，侵删）
我国的网络跨境电商处于一个蓬勃发展 鱼龙混杂的阶段 ，大部分从业人员的质量参差不齐
阿里巴巴跨境电商人才初级证书是做什么用的？
阿里巴巴的跨境电商初级人才认证应该是阿里公司内部的认证。只有在内部有用。
阿里巴巴集团控股有限公司（简称：阿里巴巴集团）是以曾担任英语教师的马云为首的18人于1999年在浙江省杭州市创立的公司。
（图片来源网络，侵删）
阿里巴巴集团经营多项业务，另外也从关联公司的业务和服务中取得经营商业生态系统上的支援。
有用，但是实际用途可能不会太大。
目前行内的主要人才认证还是一种主观判断为主，即我认为你行，那么我就会选择你。而初级人才证书，只能证明你对这一行有了解，不能证明你的水平有多高。功能类似于文凭，聊胜于无吧有些企业跨境电商人才为什么严重不够？
跨境电商是现阶段的大行业、很多人通过跨境发家致富、同样的跨境电商创业门槛较低、因此企业人才流失比较严重、都去创业了！当然其中和企业制度的管理有密不可分的关系、更多跨境咨询干货可关注微信公众号：Stephen聊跨境
到此，以上就是小编对于跨境电商涉及人才的问题就介绍到这了，希望介绍关于跨境电商涉及人才的5点解答对大家有用。