大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于电商培训学徒的问题，于是小编就整理了3个相关介绍电商培训学徒的解答，让我们一起看看吧。
电商学徒靠谱吗？
不靠谱的，因为，这些所谓的信息，都是市场当中的培训机构和一些职业学校，销售人员发布的一些***招聘信息，市场当中的任何公司，任何培训机构，任何培训学校，你只要看到有在招电商美工学徒，那这些全都是骗子
1. 靠谱。
2. 因为电商学徒是一种实战性质的培训方式，学员可以在实际的电商项目中学习和实践，掌握实用的电商技能和经验。
此外，电商学徒通常由知名电商企业或者电商专业人士提供，具有较高的教学质量和实用性。
3. 如果你想在电商领域发展，电商学徒是一个不错的选择。
不过，在选择电商学徒时需要注意选择正规、有口碑的机构或者企业，以避免被坑。
同时，电商学徒只是一种培训方式，还需要自己不断学习和实践，才能真正掌握电商技能。
为什么互联网公司不喜欢招新手？
第一,新手的酬劳成本高。因为公司要花精力去培养新人。
第二，新手的时间成本大。新手需要花很多时间去培训才能上手工作，一般小公司没有这么多时间成本可以耗。
第三，磨合默契低，比熟练的人磨合度差很多.
综上所述，互联网公司不愿意招新手，大的公司会储备一些，有能力和愿意进步学习的人。
我觉得有以下两点原因
1，新手不能很好的完成任务。
互联网所需要的技能大多跟经验有很大的关系，就像一个从来都没有演讲过的人，第一次演讲肯定会紧张，忘词。互联网开发也是一样，编程开发有很多的坑，你没有踩过坑，就很容易犯错误，出现问题就会给公司带来损失。
2，人力成本。
新手大多不能马上进入状态，需要老员工带。这样相当于两个人的人力成本投入，而且还不能保证新手的回报程度。这是一个需要投入，而且有很大风险的事。
所以说互联网公司一般都不太愿意招新手。
也不能一概而论，如果是说产品开发角度的话，互联网公司往往***用的是快速迭代的方式，这就要求开发人员要有一定的工作经验，要能快速入手，要有很强的抗压能力，对于新手来说就不太适合，但是并不能代表就完全不要新手，作为一家长期发展的公司肯定还是要考虑人员储备的，往往都要考虑人员成本和阶梯式发展，所以要看公司和个人的契合度了，如果有意向在这方面发展可以多看看机会，因为每个老司机也都是从新手过来了。
想学电商有没有培训机构？
我，一直想入电商行业，于是，就在淘宝大学的一直直播中找了一个机构，我来说说这个。
在淘宝大学直播，除非是官方的，培训机构100%都是想要你交钱入会的。首先，他们在直播中，都会拿一些所谓的学员做得好（做了好几年，总会培养出那么一两个店铺理能看得过去的），还有一些听课的学员的做店铺分析，其实所谓的店铺分析就是都是一些主图牛皮癣，没有白底图，主图视频怎么拍之类的。这也是一些很实在的问题。然后就会在直播中选一些案例，说这个学员跟我怎么怎么学了半年，然后做成这个样子，月成交额几十万。就这样一步步掉入人家的全套当中，当然，不是说他们是骗子。
之前直播水份都是很多，现在去看直播的，还是讲了一些干活了，毕竟培训机构多了竞争多，没有一点真材实料还真没几个人继续听的。
然后交钱了，之后都变了。万古不变的道理~~钱到人家手上了。
入会，办理了各种手续。画面转换很快，说好一对一，然而全是让你看***，问一个问题半天才回复一句。一周直播2次。
学习要自己主动，这谁都知道。入会大半年了，老师从来没主动说过一句话，问的问题都是非常官方的回答，非常官方的回答，非常官方的回合、重要的事情说三遍。比如，还是让帮诊断店铺，他就说这这这有问题，而从来不跟你说具体怎么解决。前一秒还在说着，后一秒人就不在了。
告诉你这些，其实就是让你不要去找那些网上的培训机构，十有九坑。你想做电商，最好的办法就是去人家店铺打工，做店长助理，跟着人家学习，这个才是实在的。你实在说想要系统的学习，这种资料网上大把。
还有一点，如果身边有实体店的培训机构的话，这种可以去，至少面对面，有什么就直接说，他忽悠不了你。
想说的就是那么多了，祝你找到个好的培训机构。